تقدم حماية الحوكمة المؤسسية: حقوق الإنسان في قانون العمل

٤ أكتوبر ٢٠٢٥ - جلسة استراتيجية بقيادة اللواء الدكتور محمد الليثي (رئيس الامتثال) والعميد كريم فوزي (مدير الموارد البشرية) لمواءمة العمليات مع المعايير العالمية لحقوق الإنسان.

الدكتور محمد الليثي

رئيس الامتثال

تقدم حماية الحوكمة المؤسسية: حقوق الإنسان في قانون العمل

في 4 أكتوبر 2025، استضافت حماية محاضرة محورية تركزت على تقاطع حقوق الإنسان وقانون العمل. يبرز هذا الحدث التزامنا بالعمل ليس فقط كموفر أمني، ولكن ككيان مؤسسي مسئول ملتزم بالمعايير الدولية. قاد الجلسة اللواء دكتور محمد الليثي، رئيس لجنة الامتثال وحقوق الإنسان، وأرسى معيارًا جديدًا للسلوك الأخلاقي داخل قطاع الأمن الخاص في مصر.

  • القيادة الاستراتيجية: قادت الجلسة قياداتنا العليا في الحوكمة لضمان التوافق من الأعلى إلى الأسفل عبر المؤسسة.

  • الوحدة بين الأقسام: شمل الحضور شخصيات رئيسية مثل العميد كريم فوزي (مدير الموارد البشرية)، السيد هاني البيطار (مدير عمليات الأمن)، والسيد أمير محمد نجيب (الشؤون القانونية).

  • التفويض التشغيلي: كان الهدف الرئيسي هو دمج مبادئ حقوق الإنسان مباشرة في بروتوكولات المشاركة اليومية والسياسات الداخلية.

دمج المعايير القانونية مع العمليات الأمنية

غالبًا ما يتم النظر إلى الأمن بشكل صارم من خلال عدسة الحماية، لكن في حماية نحن ننظر إليه من خلال عدسة الحقوق والمسئوليات. قدمت جلسة التدريب لفريق قيادتنا رؤى عملية حول أحدث قوانين العمل، مما يضمن أن فريق عملنا الذي يضم أكثر من 2،000 محترف يعمل ضمن إطار يحترم حقوق الموظفين وأمان العملاء.

  • الامتثال لقانون العمل: قمنا بإجراء مراجعة مفصلة لأحدث القوانين لضمان المعاملة العادلة والحماية القانونية لجميع العاملين.

  • التنفيذ الأخلاقي: قدم التدريب إرشادات واضحة حول كيفية المحافظة على انضباط الأمن بينما نلتزم بشدة ببروتوكولات حقوق الإنسان.

  • التخفيف من المخاطر: نركز على تقليل المسؤوليات القانونية من خلال ضمان أن كل قرار تشغيلي مدعوم بفهم قانوني قوي.

مستقبل مبني على الامتثال والنزاهة

هذه المبادرة جزء من استراتيجية أوسع للحفاظ على وضعنا كشريك أمني موثوق به في مصر. من خلال الاستثمار في التدريب المتقدم على الامتثال، نضمن أن استقرارنا المدعوم بالبنك يقابله أساس أخلاقي متين بنفس القدر. نحن نؤمن بأن فريق قيادة مطلع جيدًا يقود مباشرة إلى قوة أمنية أكثر احترافية وانضباطًا واحترامًا على الأرض.

  • التعليم المستمر: تمثل هذه المحاضرة الأولى في سلسلة من تحديثات الحوكمة الفصلية المقررة لفريق القيادة لدينا.

  • التوافق العالمي: هذه المعايير تقربنا من تفوق متطلبات شهادتي ISO 9001 وISO 45001.

  • ثقة العملاء: إنه يبين لشركائنا الدوليين أن حماية يتحدث لغة المسؤولية المؤسسية على مستوى عالمي.